最近車間的看板上多了些許生氣,上面出現(xiàn)了員工頭戴卡通皇冠的照片,走近一看,原來是今年評(píng)選出來的第一季度質(zhì)量之星。質(zhì)量是企業(yè)的生命,這是長(zhǎng)城永恒不變的宗旨。如何引導(dǎo)員工重視質(zhì)量,如何在員工之間產(chǎn)生一種共鳴與提升,這是今年開展質(zhì)量之星評(píng)選活動(dòng)的主要目的。此次活動(dòng),由質(zhì)量管理部過程檢驗(yàn)科,通過日常工作產(chǎn)品質(zhì)量與現(xiàn)場(chǎng)巡檢推薦,提名候選人,再根據(jù)質(zhì)量明星評(píng)選條件進(jìn)行評(píng)比驗(yàn)證,最終評(píng)選出一季度十名質(zhì)量之星,并給予獎(jiǎng)勵(lì)。評(píng)選只是一種方式,而每一位質(zhì)量明星身上閃爍著的品牌魅力是我們所要學(xué)習(xí)的。本期《長(zhǎng)城換向器報(bào)》推出“質(zhì)量之星”專題報(bào)道,走到他們身邊,傳遞他們散發(fā)出來的正能量。
鄧金華:樸實(shí)無華
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入司時(shí)間:2009年11月21日
年齡:48歲
籍貫:安徽安慶
學(xué)歷:初中
工作崗位:一車間成型拉拔
記者小筆記:去車間采訪鄧金華時(shí),當(dāng)時(shí)不在崗位上,我就找了同事打聽了一下他的情況。同事眼中的他,是個(gè)做事十分認(rèn)真,很有責(zé)任心的人。 每天銅材上料后,他做得第一件事就是校模,對(duì)首段拉拔出來的產(chǎn)品,進(jìn)行測(cè)量,也就是首檢工作。如發(fā)現(xiàn)尺寸偏差接近上限,雖然在拉拔工序上符合工藝要求的,但他還是一定要拿到后道工序去測(cè)試,確保后道工序加工出來的產(chǎn)品符合工藝要求,才放心生產(chǎn)。這樣可能顯得有點(diǎn)多此一舉,但就是這樣一個(gè)看似多余的舉動(dòng),卻避免了后道工序在工藝要求上的錯(cuò)誤。一車間是公司生產(chǎn)系統(tǒng)的第一道口,如同一列火車的火車頭,握準(zhǔn)方向盤,控制行駛速度,才能安全順暢的到達(dá)目的地。在見到鄧金華后的采訪中,他很樸實(shí),他覺得每天堅(jiān)持做,已經(jīng)習(xí)慣了。他說,要把握好產(chǎn)品質(zhì)量,沒有其它竅門,就是認(rèn)真地做好測(cè)量。一句簡(jiǎn)單的話,卻是道出了質(zhì)量控制最為實(shí)用的方法。
汪群松:平凡認(rèn)真
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入司時(shí)間:2010年3月31日
年齡:40歲
籍貫:安徽安慶
學(xué)歷:初中
工作崗位:一車間冷擠壓
記者小筆記:汪群松,對(duì)我的到來覺得突然。我問他,是否知道自己上了質(zhì)量明星榜?他很是不好意思地說,自己看到了。因?yàn)樗X得自己并沒有特別突出的表現(xiàn)。他的質(zhì)量感言是:只要一有空,就是去量產(chǎn)品,看產(chǎn)品。一車間之前并沒有像三車間一樣安裝自檢的語音提示,但汪群松要求自己要不斷關(guān)注產(chǎn)品情況,確保質(zhì)量。冷擠壓工序,現(xiàn)在大部分改為自動(dòng)操作,他在操作上只需把料放進(jìn)送料盤,按設(shè)備開關(guān)就好了。勞動(dòng)強(qiáng)度大大降低了,一個(gè)人同時(shí)操控三臺(tái)設(shè)備,產(chǎn)量大幅度提高。但他并沒有因此而放松,他說,機(jī)臺(tái)雖然自動(dòng)化了,但更要關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量,如果不認(rèn)真仔細(xì),批量廢品的可能性會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于手工操作。
金關(guān)榮:做好三件事把好質(zhì)量關(guān)
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入司時(shí)間:2007年10月12日
年齡:41歲
籍貫:安徽安慶
學(xué)歷:初中
工作崗位:二車間排片組
采訪小筆記:排片是所有工序中唯一一道純手工的工序,這個(gè)崗位需要的是一種耐力與堅(jiān)持。我在招聘過程中也面試過不少年輕姑娘,很多人并不是因?yàn)閷W(xué)不會(huì)而放棄,都是因?yàn)閳?jiān)持不了每天如此反復(fù)的工作方式。但每一份工作都有它存在的價(jià)值,金關(guān)榮就用她的工作態(tài)度向我們展示了一個(gè)普通員工的堅(jiān)持。接近9年的工齡,我對(duì)她在排片質(zhì)量方面的心得很是感興趣。她告訴我,她其實(shí)也就做了三件事,一個(gè)是事先檢查銅排,二是排片過程中留意是否有廢品,第三就是排好后要再檢查一遍。她其實(shí)正是運(yùn)用了從事前、事中、事后三個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了控制的質(zhì)量管理方法。事實(shí)上,最好的理論實(shí)踐者都來自平凡的員工當(dāng)中。
向永青:質(zhì)量是馬虎不得的
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入司時(shí)間:2004年7月14日
年齡:42歲
籍貫:湖南新化
學(xué)歷:初中
工作崗位:二車間壓制組
采訪小筆記:向永青,又是一個(gè)70后的員工。不管是汪群松、鄧金華還是他,他們身上都有70后特有的誠(chéng)懇、樸素、踏實(shí)的特點(diǎn),雖然他們沒有很高的學(xué)歷,雖然他們都不善言辭,但他們用行動(dòng)向我們展示了他們對(duì)工作、對(duì)質(zhì)量的態(tài)度。有采訪中,問到質(zhì)量控制上印象比較深刻的事情時(shí),他告訴我,曾經(jīng)有一次在加工Q518C產(chǎn)品時(shí),這是一款大產(chǎn)品。當(dāng)時(shí)用來調(diào)整產(chǎn)品云母片位置的云母圈斷裂了,他心想用手按緊拼在一塊就沒有多大問題,就這樣做了一批產(chǎn)品。產(chǎn)品加工完后,他發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品云母槽里漏進(jìn)去了少量的電木粉料,不留意不容易察覺,他想應(yīng)該影響不大。但在做第二批產(chǎn)品時(shí),他發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品云母槽里漏進(jìn)去的電木粉料比之前多了。這時(shí)他立即停止加工,向上級(jí)匯報(bào),經(jīng)過質(zhì)檢人員的再三檢查確認(rèn)后,說“好在及時(shí)發(fā)現(xiàn),不然會(huì)造成批量廢品”經(jīng)過這件事情后,他再也不敢馬虎大意了,堅(jiān)持做自檢,只要出現(xiàn)異?,F(xiàn)象就及時(shí)匯報(bào)。他說,自檢是最重要的,雖然每天巡檢都會(huì)在車間抽查產(chǎn)品,但一個(gè)車間這么多員工如果都等巡檢來發(fā)現(xiàn)問題,那已經(jīng)太晚了,所以做好自檢是關(guān)鍵。
張振偉:讓自檢成為習(xí)慣
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入司時(shí)間:2007年4月4日
年齡:32歲
籍貫:河南蔡縣
學(xué)歷:初中
工作崗位:三車間流水線
采訪小筆記:張振偉,在采訪之前高高的個(gè)頭給我印象最深,因?yàn)樗?jīng)常出現(xiàn)在拔河隊(duì)伍里,不管是公司內(nèi)部比賽還是代表公司外出比賽,都會(huì)有他的身影。今天我看到他,還打趣到“,看來你不僅是運(yùn)動(dòng)健將,還是質(zhì)量能手啊!”他摸著后腦勺,靦腆地笑著,那小眼睛笑成了一條線,很是有意思。但當(dāng)我問到關(guān)于質(zhì)量方面他是怎么控制時(shí),他變得很是認(rèn)真。他說,他堅(jiān)持每半小時(shí)的自檢,有次不知什么原因自檢廣播沒有播放,他納悶怎么還沒到自檢時(shí)間,半小時(shí)應(yīng)該已經(jīng)到了啊。在沒有廣播提醒的情況下,他還是會(huì)堅(jiān)持自檢。如果遇到操作的設(shè)備不穩(wěn)定時(shí),他就隔幾分鐘、十分鐘或二十分鐘做自檢,時(shí)刻關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量。工作近8年,他積累了不少經(jīng)驗(yàn),有些產(chǎn)品在很小的偏差范圍內(nèi),不留意是不好察覺的,很可能連檢驗(yàn)員也有可能會(huì)遺漏掉,但他不會(huì)追個(gè)空子,都會(huì)嚴(yán)格報(bào)廢品。我說“報(bào)廢品不是會(huì)損害到你自己利益嗎?”他笑著說,“我一直嚴(yán)格控制質(zhì)量,廢品率很低的,就算有損失也是很小的。但是如果發(fā)到客戶手中,那給公司造成的是大損失?!笨磥戆魏泳裾媸腔ネǖ?。
周付勇:倔強(qiáng)的質(zhì)量衛(wèi)士
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入司時(shí)間:2007年10月20日
年齡:35歲
籍貫:河南蔡縣
學(xué)歷:初中
工作崗位:三車間流水線
采訪小筆記:大家喜歡開玩笑說,周付勇所在的這條流水線是精英組合。采訪時(shí)我問過她為什么大家這么說。她笑著說“大家只是隨便說的。但是有時(shí)候確實(shí)也很奇怪,同樣的產(chǎn)品,同樣的設(shè)備,我們3個(gè)人能做4000多只,別人4個(gè)人卻只能做2500左右?!逼鋵?shí)這肯定不是像她這么輕描淡寫地說成是奇怪或者是湊巧的事情。這其中離不開她們一組人對(duì)質(zhì)量的高度重視與團(tuán)隊(duì)合作。跟她在一條線工作4年的同事說起來她來都是很肯定,對(duì)她的做事風(fēng)格很佩服,一些認(rèn)識(shí)她的檢驗(yàn)員,說她是個(gè)脾氣很倔的人。她倔在認(rèn)真,倔在堅(jiān)持原則。工作中當(dāng)她發(fā)現(xiàn)加工出來的產(chǎn)品在工藝要求的范圍內(nèi)偏差較大時(shí),她就會(huì)堅(jiān)持做一個(gè)測(cè)量一個(gè),這樣在很多人看來是麻煩的事,但她覺得現(xiàn)在麻煩點(diǎn)是為了不給公司帶來更大的麻煩。在遇到設(shè)備故障問題沒有完全解決掉時(shí),她不因趕產(chǎn)量而湊合做產(chǎn)品,堅(jiān)持不做產(chǎn)品,直到完全解決問題。她高度的質(zhì)量意識(shí)也感染同一條線的“戰(zhàn)友”們,不會(huì)因此相互抱怨,這樣的團(tuán)隊(duì)被稱為精英組合,其實(shí)也很能理解了。在問到有什么質(zhì)量心得可以分享,供現(xiàn)在新員工學(xué)習(xí)的,她說其實(shí)也沒有什么特殊的方法,做好自檢,做事再認(rèn)真一點(diǎn),再仔細(xì)一點(diǎn),其實(shí)質(zhì)量是很好控制的。
何志英: 用心做好產(chǎn)品
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入司時(shí)間:2003年9月11日
年齡:39歲
籍貫:安徽安慶
學(xué)歷:初中
工作崗位:六車間車內(nèi)鉤
采訪小筆記:何志英,12年的老員工,從外形上一看就是個(gè)女漢子,給人感覺是一個(gè)十分爽快的人。我問她對(duì)于質(zhì)量控制方面是怎么做的,她的回答更是簡(jiǎn)潔爽快——“多量多看”。生產(chǎn)車間在重視質(zhì)量同時(shí),也是十分重視產(chǎn)量的,那這兩者她是怎么來實(shí)現(xiàn)的?她說,經(jīng)常測(cè)量跟觀看產(chǎn)品外觀質(zhì)量,這花的時(shí)間其實(shí)并不影響產(chǎn)量的,每個(gè)產(chǎn)品也就多花幾秒鐘去觀察,反而質(zhì)量好了,合格的產(chǎn)品多了,產(chǎn)量自然不會(huì)少。平時(shí)在加工產(chǎn)品時(shí),發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定時(shí),那就需要多量,這樣才能避免批量廢品。從組長(zhǎng)口中了解到,她不單單是質(zhì)量做得好,技能也好、效率也高?;旧狭可?,難做的產(chǎn)品,都會(huì)找她做,她也從來不挑剔、不埋怨。
李小慧 活的質(zhì)量辭典
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入司時(shí)間:2005年2月18日
年齡:30歲
籍貫:四川南充
學(xué)歷:初中
工作崗位:產(chǎn)品檢驗(yàn)科檢驗(yàn)員
采訪小筆記:檢驗(yàn)員,這個(gè)崗位本身肩負(fù)著質(zhì)量的重?fù)?dān),因此能成為檢驗(yàn)員中的質(zhì)量之星,那更是不容易。李小慧,小小的身軀,卻有著對(duì)質(zhì)量堅(jiān)定的信念。擁有十年質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)的她,仍時(shí)刻提醒自己:“眼睛比不了機(jī)器,因此我要更仔細(xì)?!背丝串a(chǎn)品仔細(xì)點(diǎn),她說其實(shí)檢驗(yàn)員沒有多高深的技藝,就是靠平日的積累。只要一出現(xiàn)質(zhì)量問題,就要記在心里,第二次一拿到有類似問題的產(chǎn)品就可以快速地在自己的記憶庫(kù)里找到,把它剔除掉。其實(shí)每一個(gè)老員工都是一本現(xiàn)成的“質(zhì)量辭典”,新員工可以在遇到判斷不出的質(zhì)量問題,應(yīng)該多向她們請(qǐng)教,用心去記錄,讓自己也早日擁有一本屬于自己的“質(zhì)量辭典”。
90后的好榜樣
周曉強(qiáng)
個(gè)人檔案:
入司時(shí)間:2014年2月27日
年齡:23歲
籍貫:安徽安慶
學(xué)歷:高中
工作崗位:三車間流水線
余同霖
個(gè)人檔案:
入司時(shí)間:2014年7月5日
年齡:19歲
籍貫:湖北省-恩施土家族苗族自治州
學(xué)歷:初中
工作崗位:三車間流水線
采訪小筆記:采訪這兩名員工,有種好事多磨的感覺。一直在夜班碰不到,但又不想放棄,因?yàn)樗麄兪谴舜钨|(zhì)量之星中,唯一兩位90后,看到以上人物的采訪為止,很多人會(huì)說,他(她)們都是“元老級(jí)”員工,有這么多年的經(jīng)驗(yàn),質(zhì)量自然做得好。因此對(duì)他們兩人的采訪,顯得很有意義,所以特地等到夜班去采訪。在車間看到這兩位員工時(shí),正巧他們正準(zhǔn)備開工,邊看他們做準(zhǔn)備前的工作,邊與他們聊天。設(shè)備點(diǎn)檢,首檢,他們每做一步,我會(huì)問他們?yōu)槭裁催@樣做,一步步有序地進(jìn)行著。在采訪過程中,我能感受到他們身上帶著90后特有的靦腆,但對(duì)質(zhì)量控制卻有著各自清晰的認(rèn)識(shí)。周曉強(qiáng),他雖然二次進(jìn)廠,但前后加起來也就2年時(shí)間,他說他也有過質(zhì)量上的失誤,那是在第一次進(jìn)廠,鉸孔工序最怕的就是孔的大小沒控制好,當(dāng)時(shí)以為前面測(cè)幾個(gè)沒問題就好了,之后沒有再關(guān)注,后來出現(xiàn)了喇叭孔現(xiàn)象的批量廢品。自那以后,他盡量做到每一個(gè)都測(cè)量。他說測(cè)量花進(jìn)去的時(shí)間跟換來的好質(zhì)量是成正比的。余同霖,才19歲的他,外表雖顯稚嫩,但在談到做產(chǎn)品時(shí),卻透露出90后少有的穩(wěn)重。他說,當(dāng)時(shí)都轉(zhuǎn)正了,卻連換把刀都還不會(huì),總想找別人幫忙,但是有次找不到同事,去找線長(zhǎng)幫忙換,反而被線長(zhǎng)訓(xùn)罵了一頓。這一訓(xùn)也訓(xùn)醒了他,事事不能都指望別人。俗話說“工欲善其事,必先利其器”。關(guān)注設(shè)備、多測(cè)量產(chǎn)品,不要什么事都依賴別人,多學(xué)多做。這是他從此之后一直堅(jiān)持的工作理念。
記者手記:在這次的質(zhì)量明星采訪中,我發(fā)現(xiàn)越是采訪到后面,越是明白這樣一個(gè)道理,其實(shí)要想控制好質(zhì)量根本沒有什么獨(dú)門秘訣。這些員工他(們)沒有高學(xué)歷,沒有高談闊論,他(她)們有的是對(duì)工作的忠誠(chéng)度,將質(zhì)量意識(shí)轉(zhuǎn)化到日常行為習(xí)慣中。從對(duì)他(她)們的采訪中不難發(fā)現(xiàn),她們不約而同地都提到了“多量多看”,如果真要說法寶,那這是他(她)對(duì)控制好質(zhì)量最有效的法寶。這對(duì)于其它員工來說是一個(gè)很好的啟示,簡(jiǎn)單易行,因?yàn)檫@是每個(gè)人都能做到的,堅(jiān)持做好日常自檢,多察看產(chǎn)品外觀,發(fā)現(xiàn)異?,F(xiàn)象及時(shí)匯報(bào),相信每個(gè)人都是質(zhì)量之星。下一個(gè)季度的看板上會(huì)有你嗎?我們拭目以待。